RECRUIT
業務内容やお問い合わせ方法などを公開しています
知的生産力をアップさせるためのIT導入や高齢化社会化の中での高齢化住宅建築など、新たな分野での業務にも力を入れています。今後もさらに業務拡大を行う上で、正社員スタッフの求人を行っており、一級建築士の資格所有者は積極的に採用いたします。
定着率の良い会社を目標に掲げ、常に働きやすい環境を求めてまいりました。資格取得支援や社会保険など、充実の福利厚生のもとで働けます。興味をお持ちの方に向けて、業務内容や勤務地など、様々な情報を掲載しています。
施工管理スタッフ
千葉県内を中心に建築施工管理業務をお任せします。スキルを考慮し同時に複数案件をご担当いただく場合もございます。※建物の改変を伴う業務は含みません ■案件：案件量の多い順に障害者グループホームや老人ホーム等の福祉施設、その他では戸建住宅からビル、マンション、公共建築物など。 ■規模：1千万円～5億円案件 ■案件量：一人当たり、2件～10件程度 ■組織：八千代市で資格保有者が最も多く在籍しています。 ■エリア：千葉県がメインとなります。
土地活用営業スタッフ
■具体的な仕事内容 不動産営業として、幅広い業務に携わっていただきます。 【担当エリア】千葉県内中心 ・用地仕入れ 主に反響営業となりますが、不動産会社からの紹介・コネクションなどを通じて、用地仕入れを行います。 ・売買仲介営業 ・土地活用の企画、建築営業 オーナー様と介護福祉施設建設を検討する事業者のマッチング（高齢化社会により需要が拡大中） ・上記業務に関連した業務 書類作成や手続き等も含めて対応いただきます。 ・当社はのびのびと、あなたの裁量で働ける環境です。 目標はあるものの、数字にだけこだわる風土ではありません。そのため、ノルマも設けておりません。
新築工事や住まいの変化に対応するためのリフォームなど、建築の分野を専門に千葉で社会貢献活動を行っています。万葉建設株式会社は常に地域の人々に豊かな住まいをお届けしたいという気持ちを持ち続けており、デザイン性に富んだ施工プランを充実させることや丁寧かつスピーディーな対応にも取り組んでいます。実績と信頼を築き上げてまいりましたが、業界内で認められる存在になるには多くの改善点があると感じています。今後の業務拡大を念頭に、現在正社員として現場で働きたいとお考えの方を募集しており、特に経験者の方を求めています。
また、建築関連の多角的な業務に携わっていただきますので、一級建築士・1級建築施工管理技士などの資格をお持ちであれば優遇といたします。最終学歴が採用に影響することはないため、新卒の方だけではなく、既卒・第二新卒の方も歓迎しています。スタッフ同士仲の良いアットホームな雰囲気で、業務中にわからないことがあっても気軽に相談しやすく、お互い切磋琢磨しながら成長できる環境です。具体的な業務内容や福利厚生など、ご応募に必要な情報をわかりやすくまとめております。